BetterHeads, das weltweit erste Vergleichsportal für Headhunter, erweitert mit der Favoritenverwaltung (Preferred Supplier List) sein Produktportfolio um ein integriertes Verwaltungs- und Reportingtool. Heidelberg, 14. März 2014. Die BetterHeads GmbH (http://www.betterheads.de/headhuntersuche) mit Sitz in Heidelberg betreibt als unabhängige Instanz eine B2B-Plattform zur Auswahl, Beauftragung und Bewertung von Personalberatern. Über die Plattform werden von Unternehmen ausschließlich exklusive Mandate für die Gewinnung von Fach- und Führungskräften vergeben. Ziel der Qualitätsinitiative ist die Etablierung von Qualitätsstandards innerhalb der Personalberaterbranche. So erhalten Unternehmen in der Wahl ihres Personalberaters Entscheidungssicherheit, indem Expertise und Anforderungen passgenau über BetterHeads abgeglichen werden. BetterHeads im Überblick Das Onlineportal bietet Unternehmen die Möglichkeit, den richtigen Personalberater anhand der eingegebenen Kriterien des Stellenprofiles zu finden und zu beauftragen. Die Plattform dient hierbei nicht als Preisvergleichsportal oder öffentlicher Marktplatz, sondern ermöglicht die Beraterauswahl auf Basis qualitativer Merkmale. Die Qualifikation basiert in der Hauptsache auf den besetzten Stellen der letzten 24 Monate. Damit ist sichergestellt, dass Berater für die benötigte Expertise tatsächlich Erfahrung vorweisen können. BetterHeads steht für: - Qualität in der Auswahl des Beraters - Transparenz über den Markt und den nachgelagerten Prozess - Seriosität und Neutralität durch objektive Kriterien, die zu einer compliance-konformen Auswahl des Beraters führen - Convenience für Kunden und Berater Mit der Favoritenverwaltung die Übersicht behalten Mit der Favoritenverwaltung (http://www.betterheads.de/downloads/psl/BetterHeads-PSL.pdf) (Preferred Supplier List) haben Unternehmen die Möglichkeit, alle für das Unternehmen tätigen Personalberater zentral zu verwalten. Durch die Anlage einer Favoritenliste werden die Aktivitäten der unterschiedlichen Berater im Unternehmen übersichtlich erfasst. Diese kann von allen Beteiligten im Unternehmen eingesehen werden. Die Verantwortlichen behalten somit den Überblick über alle Personalberateraktivitäten im Haus und können zukünftig über kennzahlenbasierte Reports die Zusammenarbeit auswerten und optimieren. Durch den Zugriff auf alle im Unternehmen gemachten Erfahrungswerte wird der Wissensaustausch ermöglicht und die Zusammenarbeit effizienter. Das Verwaltungstool kann von Unternehmen in der Einführungsphase sechs Monate kostenlos getestet werden. Die Favoritenverwaltung ist direkt einsetzbar und benötigt weder Installations- noch Schulungsaufwand.

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